छंटनी का नोटिस मिलते ही घबराना स्वाभाविक है। पर पहला कदम घबराहट से अलग होना और ठोस काम करना है। नीचे दिए गए आसान और व्यावहारिक कदम अपनाकर आप स्थिति को जल्दी संभाल सकते हैं और अगला कदम तय कर सकते हैं।
1) दस्तावेज़ और अधिकार चेक करें: अपनी नियुक्ति-पत्र, सेवियरेंस पॉलिसी, नोटिस पीरियड और अंतिम वेतन का ब्योरा तुरन्त निकाल लें। कंपनी से मिल रही पेशकश लिखित में लें।
2) सेवियरेंस और नोटिस पर बातचीत करें: कंपनी से निश्चित सेवियरेंस राशि, स्वास्थ्य बीमा की अवधि, और रेफरेंस लेटर जैसी चीज़ों पर स्पष्ट लिखित समझौता मांगें। बीच में किसी भी वादे को किसी ईमेल में कन्फर्म करवा लें।
3) फाइनेंसल रियलिटी बनाएं: अपने पास कितने महीने का एक्सपेंस बचा है, एमआई और जरूरी खर्च कितने हैं — ये तुरंत लिख लें। 3 महीने का न्यूनतम बजट बनाना सबसे जरूरी है।
4) सरकारी और सोशियल बेनिफिट: प्रोविडेंट फंड, ग्रेच्युटी (योग्य होने पर), और मेडिकल कवर की स्थिति जाँचें। जरूरत होने पर PF निकासी/अडवांस और अन्य सुविधाओं के लिए HR से पूछें।
5) रिज्यूमे और प्रोफाइल अपडेट करें: रिज्यूमे में हाल की उपलब्धियों को संख्या के साथ जोड़ें (जैसे: बिक्री 30% बढ़ाई; लागत 15% कम की)। LinkedIn प्रोफाइल को ताज़ा करें और एक साफ़ संक्षिप्त परिचय लिखें।
6) नेटवर्किंग तेज़ करें: पुराने सहकर्मियों, कॉलेज अलुमनी, और इंडस्ट्री ग्रुप्स को मैसेज करें। सीधे बोलकर मदद माँगें—रिफरेंस अक्सर जॉब के दरवाज़े खोलते हैं।
7) स्किल्स अपडेट करें: छोटे प्रमाणपत्री कोर्स जैसे क्लाउड, डेटा एनालिटिक्स, डिजिटल मार्केटिंग या कोडिंग में एक-दो मॉड्यूल करें। फोकस वही करें जो आपकी इंडस्ट्री में मांग में हो।
8) इंटरव्यू तैयारी और कवर लेटर: नौकरी छूटने का कारण सहज और सकारात्मक तरीके से बताएं—जैसे “कंपनी की रीस्टक्चरिंग”। उपलब्धियों पर ज़ोर दें और अगले रोल के लिए कैसे मदद कर सकते हैं, स्पष्ट रखें।
9) वित्तीय व्यवस्था: गैरज़रूरी बिलों को अस्थायी रोकें, बैंक से EMI रियायत के विकल्प पूछें, और फ्रीलांस/कंसल्टिंग के छोटे-छोटे प्रोजेक्ट लेकर इनकम बनाए रखें।
10) मनोबल और प्लान B: छंटनी के बाद मानसिक दबाव वास्तविक है—दोस्तों या मेंटर से बात करें। साथ ही छोटे लक्ष्य सेट करें: 2 हफ्ते में X एप्लिकेशन, 1 महीने में Y इंटरव्यू।
छंटनी कठिन है, पर यह अक्सर करियर बदलने और बेहतर दिशा चुनने का मौका भी देती है। ठोस योजना, सक्रिय नेटवर्किंग और सही स्किल पर फोकस आपकी अगली नौकरी जल्दी दिलवा सकती है। अगर चाहें, मैं आपकी रिज्यूमे/LinkedIn प्रोफाइल सुधारने में मदद कर सकता/सकती हूँ—बताइए कहां मदद चाहिए।
इंटल ने अपने 15% कर्मचारियों को निकालने का निर्णय लिया है, जो लगभग 17,500 नौकरियों के बराबर है। इस कदम का उद्देश्य 10 अरब डॉलर के लागत कटौती प्रयास के हिस्से के रूप में कंपनी की वित्तीय प्रदर्शन में सुधार करना है। कंपनी ने अपने शेयर की कीमत में भारी गिरावट देखी है, जो घोषणा के बाद 12% तक गिर गई।
भारत और जिम्बाब्वे के बीच तीसरा T20I मैच, 10 जुलाई 2024 को हरारे स्पोर्ट्स क्लब में खेला गया। इस मैच में भारत ने 23 रन से जीत हासिल की। भारतीय टीम ने श्रृंखला को मजबूती देने के लिए कुछ बदलाव किए। शुबमन गिल के नेतृत्व में टीम ने शानदार प्रदर्शन किया।
यूरो 2024 के मुकाबले में जर्मनी ने स्विट्जरलैंड के खिलाफ 1-1 ड्रा हासिल किया। निक्लास फुलक्रुग के प्रमुख गोल ने जर्मनी को शीर्ष स्थान बनाए रखा और संभावित चुनौतीपूर्ण रास्ते से बचा लिया। कोच नागेल्समैन ने इसे आपातकालीन योजना का हिस्सा न मानते हुए विकल्प खिलाड़ियों के प्रदर्शन को सराहा।
लेब्रोन जेम्स और उनके बेटे ब्रॉनी जेम्स ने एनबीए के इतिहास में पिता-पुत्र की जोड़ी के तौर पर एकसाथ खेलकर ऐतिहासिक पल बना दिया है। इस ऐतिहासिक घटना ने उन्हें अनगिनत प्रशंसा दिलाई। इनके संयुक्त प्रयास से लॉस एंजेलेस लेकर्स ने अपने पहले खेल में मिनेसोटा टिम्बरवॉल्व्स को हराया। यह क्षण उनका पारिवारिक समर्पण और संघर्ष का प्रतीक है।
विक्की कौशल की फिल्म 'छावा' ने बॉक्स ऑफिस पर पहले दिन ₹31 करोड़ की कमाई करके तहलका मचा दिया, जो 2025 की सबसे बड़ी ओपनिंग बन गई। लक्ष्मण उतेकर द्वारा निर्देशित यह फिल्म मराठा राजा संभाजी के जीवन पर आधारित है। पुणे में 79.75% ऑक्यूपेंसी के साथ इस फिल्म ने इसे विक्की कौशल के करियर की सबसे बड़ी ओपनिंग बना दिया। फिल्म को बड़े पैमाने पर बनाने और कौशल की परफॉर्मेंस के लिए सराहा गया है।
फीफा विश्व कप 2026 क्वालिफायर में भारत का सफर विवादास्पद निर्णयों के बाद कतर के खिलाफ 2-1 की हार के साथ समाप्त हुआ। कई महत्वपूर्ण पलों के बावजूद भारतीय टीम जीत दर्ज नहीं कर पाई। लल्लिज़ुआला छांगटे ने 37वें मिनट में पहला गोल किया, लेकिन विवादास्पद गोलों के कारण कतर ने मैच को अपने नाम कर लिया।